Las prepagas subirán 7,18% en septiembre y desde hoy se podrá solicitar un aumento menor

Las prepagas aumentan mes a mes, pero hay un mecanismo para algunos casos en los que se puede morigerar esa suba. Desde hoy abrirá el registro para quienes tengan ingresos por hasta seis salarios mínimos (el equivalente a $633.000 por mes), que tendrán un porcentaje menor. Estará habilitado hasta el 20 de este mes.

En septiembre, el índice que rige los aumentos de las prepagas (Índice de Costos de Salud) aumentará un 7,18%. En cambio, para quienes tengan ingresos hasta $633.000, la suba será del 5,58%, el equivalente al 90% de la Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (índice Ripte), que mide la evolución de los salarios formales.

Hasta el noveno mes del año, las prepagas habrán acumulado un aumento del 78%.

Se trata de los aumentos autorizados por la Superintendencia de Servicios de Salud. Se rigen por el Índice de Costos de Salud (ICS), que combina la evolución de los costos de los medicamentos (12,2%), los insumos médicos (17,2%), los salarios fijados por las paritarias (52,4%) y gastos generales (18,2%).

Desde febrero de este año y cada mes, los afiliados a la medicina prepaga que quieren pagar menos aumento deben hacer un trámite online que habilita un incremento menor en el costo de su cobertura de salud.

El trámite debe hacerse el mes previo al aumento en las cuotas y hasta el día 20. El formulario debe ser declarado ante la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP).

El formulario se encuentra online en la web de la Superintendencia (www.sssalud.gob.ar o www.sssalud.gob.ar/misssalud/). En ese sentido, para poder acceder hay que tener clave fiscal de nivel 3 o superior y adherir al servicio en el sitio de AFIP.

Este mes la regla del Ripte no rigió, ya que el tope del 90% superó al aumento general para todos. Es por eso que el aumento de las prepagas en agosto fue del 8,72% para todos los afiliados. En el universo de las prepagas, de 6 millones de afiliados solo un millón y medio paga la cuota completa y no deriva aportes.

Según datos de ElegiMejor, una prepaga básica en algunas de las compañías de “mitad de tabla” cuesta alrededor de $15.000 para una persona de 30 años que trabaja en modalidad monotributista.